مهم ترین مرحله در انجام تحلیل شکاف مهارت های موثر
تحلیل شکاف مهارتی چیست؟ تحلیل شکاف مهارت ها ارزیابی مجموعه مهارت ها و توانایی های فعلی در مقایسه با مجموعه مهارت ها و توانایی های مورد نیاز برای یک شغل خاص یا برای شرکت است. به عبارت دیگر، تجزیه و تحلیل شکاف مهارت ها، شکاف های موجود بین مهارت های فعلی کارمندان و مهارت های مورد نیاز سازمان شما برای رسیدن به اهدافش را تعیین می کند. از این نوع تحلیل ها می توان برای شناسایی، اولویت بندی و از بین بردن شکاف ها در مهارت های فردی و سازمانی استفاده کرد. یک فرآیند تحلیل شکاف مهارتی موفق به شرکت شما کمک می کند برای آینده برنامه ریزی کند و به هر تغییر غیرمنتظره ای بهتر واکنش نشان دهد. اطلاعات بیشتر چرا باید تحلیل شکاف مهارتی انجام دهید؟ بینشی جامع نسبت به کل نیروی کار: تحلیل شکاف مهارت ها ابزاری ارزشمند برای شرکت شما است؛ زیرا درک درستی از مهارت های فعلی و آینده که برای رسیدن به اهدافتان لازم است، در اختیار شما قرار می دهد. همچنین همیشه باید پتانسیل های پنهان را کشف کنید. شکاف را شناسایی کنید و به سرعت آن را برطرف کنید: هنگامی که این شایستگی ها برآورده نمی شوند، شکاف های مهارتی بر